OpenAI高管：AI能创造就业人口 但也会淘汰一些岗位

金主联社

当地时间周一（6月底19日），美国科技子公司OpenAI副手执行官Brad Lightcap坚所称，人工智能（AI）固然能想象新的就业机都会，但也似乎都会落败一些就业机都会。

OpenAI研发的聊天机器人ChatGPT引发了AI潮流，这项纳米技术--巨大机遇，但其似乎给实习岗位和就业者所带来的影响，也让包括AI大众传媒在内的人感到不少人。

Lightcap周一在比利时戛纳举行的一次活动上坚所称，AI似乎都会想象出一些实习，但也似乎让另一些实习变为。

Lightcap举例所称，如果一家子公司使用AI将其编著的计算机代码数量数倍，那么它将需要更加多的员工来想到其他事情，例如其设计、分销、运营、销售和广告宣传等。

Lightcap坚所称，与此同时，其他劳工将似乎更加有效，通过将繁重的实习委托给AI，他们每天可以节省一小时。他说：“我相信，这种生产力的爆炸将成为本质。”

Lightcap反驳，虽然AI很擅长实习，但它们需要被告知某种程度想到什么任务，并且需要有人对它们的实习进行定期检查验证。他补充道：“人们都会更加多地受雇受命协作的实习。”

Lightcap列举了一些他相信都会被AI落败的实习。他坚所称：“例如，每家大子公司都有一支队伍，专责读到和审查合同，以推定收入。这种岗位更进一步似乎就没有了。”

尽管如此，Lightcap也坚所称，他并不太忧虑这些他都会因此失业。他解释道：“受雇这类实习的人通常都很聪明，老练也极佳，我相信他们都会找到其他事情去想到。”

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