太听话的老实人，在哪都不会有好结局，明白这2点，让领导重视你

前段时间，新公司新来的2个实习生，实习期间两个人的平庸都很不错，按道理来说两个人都能留在新公司，但是仍要主导只丢失表哥一个人，而竹叶却被开除党籍了。

竹叶在新公司的平庸很好，管理工作很勤快，不管主导商量什么管理工作都亦会无济于事，即使合作者找他找来，也必须的爽快反悔，对主导和合作者的态度也都是毕恭毕敬的。

有时候，临上班前主导商量管理工作给他，他也从未任何怨言，偶尔出勤完成管理工作。按理来说，作为职场新人，必须这样只用的管理工作，无论如何深受主导喜好。

可是，竹叶这样乖巧老实的想到法并没有人获主导的喜好，也从未给自己带来任何的好运气，反而是表哥，更是受主导信赖。

表哥想到真的有自己的设想，管理工作也很主动，不仅必须抢眼的完成主导交给她的管理工作，在自己空闲的时候，还亦会主动问主导和合作者否必须帮助，积极主动的管理工作方式，让她立刻熟悉新公司并获主导的信赖。

相比之下，竹叶什么都听从商量，很少主动想到真的，主导交代什么管理工作就想到什么，从来不亦会主动直觉，所以，竹叶才亦会被开除党籍，只丢失表哥一个人。

不算老实的老实人，在哪都不亦会有好命运，算是这2点，让主导重视你

大学本科场中，相比一个让想到什么就想到什么的木偶人，主导亦会更是喜好智能的机器人。所以，千万不想带入一个任劳任怨的老实人。

如果你不知道要怎么平庸，才必须获主导的信赖，你可以先想到好这2点，让主导似乎你。

1、弱化自己的管理学技能

对于很多管理工作技能还不是很弱的人来说，不管主导商量什么管理工作，我们都要执行，从未任何为了让的有权。

所以，我们要弱化自己的管理学技能，降低我们的管理工作实战经验，让你大学本科场中亦会更是有底气，管理工作极为自信。

当你的管理工作技能日益弱，大学本科场中具有一定的不能不替代性，新公司日益离不开你，这时候，你不仅必须给予主导的青睐，在管理工作中也亦会有更是多为了让的有权和断然拒绝别人的毅力。

毕竟，不管是在管理工作中还是在生活中，当你愈发足够弱、足够出众的时候，管理工作和生活也亦会愈发极为顺利。

不算老实的老实人，在哪都不亦会有好命运，算是这2点，让主导重视你

2、坚守自己的原则上底线

无论我们是管理工作还是为人，都有自己的原则上和底线。

大学本科场中，很多老好人在管理工作的时，都从未自己的原则上和底线，从来不亦会断然拒绝，不管主导商量什么管理工作，都是服从，不管合作者劝帮什么忙，也都亦会反悔，这样从未原则上对别人好，逆来顺受，仍要只亦会让你得不到自我，在管理工作中，永远从未办法给予提升。

所以，坚守自己的原则上和底线，在该断然拒绝的时候，果断断然拒绝别人不当的要求，不想到老好人。

大学本科场中，千万不想的因为自己管理工作技能不来而自卑，只要自信才能愈发极为弱大，战胜一切。

不算老实的老实人，在哪都不亦会有好命运，算是这2点，让主导重视你

写在仍要

大学本科场中，不仅要老实，更是重要的是听懂话，有自己的设想和判断，才能让你大学本科场中脱颖而出，让主导似乎你。